Indennità per ferie non godute: quali criteri deve seguire la sua liquidazione?

Tribunale di Firenze – Sezione Lavoro – Sentenza n. 221 del 09.03.2023 Fissato un concetto di retribuzione nel periodo feriale di natura “teleologica” e considerata quindi l’esigenza che le condizioni economiche in godimento durante il periodo feriale debbano essere “paragonabili” a quelle del periodo di lavoro affinché il lavoratore non venga “dissuaso” dall’esercitare il proprio diritto […]

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Diritto del Lavoro: Le ferie sono sempre monetizzabili se non usufruite per cause indipendenti dal lavoratore

T.A.R. Sicilia Catania, Sezione Terza, sentenza n. 3060 del 19.11.2020 Il TAR della Sicilia ha stabilito che la cessazione dall’impiego seguita senza soluzione di continuità ad una prolungata astensione dal lavoro dovuta e/o seguita ad infortunio e/o malattia dipendente da causa di servizio, fa rientrare la mancata fruizione delle ferie nell’ambito degli eventi non prevedibili, ovvero non imputabili alla […]

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